Kunden fordern Vielfalt: Diversity ist kein Nice-to-have - computerwoche.de

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Bisher haben sich in der „Charta der Vielfalt“ 300 Unternehmen organisiert – meist große Firmen wie SAP. Doch Vielfalt zahlt sich für alle aus. Nach und nach verändert die Diversity-Bewegung die Bewerbungs- und Mitarbeiterkultur.